Diseño de cursos de formación de capital humano

Categorías: Competencias laborales
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Acerca de este curso

Curso dirigido a las personas que diseñan cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal, diseñando cursos de capacitación presenciales, diseñando instrumentos para la evaluación de cursos de capacitación presenciales y desarrollando manuales del curso de capacitación presenciales.

¿Qué aprenderás?

  • Diseño de cursos de capacitación presenciales
  • Elaborar la carta descriptiva, seleccionando las técnicas de instrucción
  • Diseñar instrumentos para la evaluación de cursos de capacitación presenciales
  • Elaborar los reactivos del instrumento de evaluación
  • Diseñar el instrumento para la evaluación de satisfacción del curso
  • Desarrollar manuales del curso de capacitación presenciales
  • Elaborar el manual del instructor
  • Seleccionar las fuentes de información del manual del participante.

Contenido del curso

Proceso de aprendizaje en adultos

Modelo de formación basado en competencias

Dominios del aprendizaje y taxonomía de Bloom

Los objetivos de un curso

Técnicas instruccionales

Momentos de un curso

El plan de sesión

Instrumentos de evaluación

Manuales del curso

Valoraciones y reseñas de estudiantes

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